Manifestación por ajustes salariales y mejores condiciones laborales

El salario que devengan no es suficiente para sostener a sus familias. Foto: José Leal

Yessika Muñoz

@YessikaMuSi

 

Empleados y personal obrero del Instituto de Previsión y Asistencia Social para el Personal del Ministerio del Poder Popular para la Educación (Ipasme) tomaron acciones para  exigir al ministro de Trabajo, Eduardo Piñate, discuta y apruebe la nueva contratación colectiva.

Personal del área administrativa, enfermería, asistencial, camilleros, mantenimiento y vigilancia se apostaron frente al Ipasme, ubicado en la avenida José Gumilla, en San Félix, con pancartas en mano donde expresaban las razones de su manifestación.

Yesenia Rodríguez, quien es secretaria, declara que a través del Sindicato Único y Unitario Nacional de Trabajadoras y Trabajadores del Ipasme (Suntraipasme), se hace público su descontento ante la no aprobación de una contratación colectiva, que está vencida hace 19 años.

“Desde el pasado mes de noviembre se hizo una convención colectiva nueva presentada ante la junta administrativa del Ipasme, y esperábamos desde el mes de mayo, que el ministro del Trabajo la aprobara”, explica.

En este sentido, claman que los nuevos sueldos se ajusten a la realidad del país.

“Aspiran que el salario base de un obrero del Ipasme oscilaría entre 40 a 45 millones de Bolívares”, indica.

Actualmente los trabajadores del sector salud devengan Bs 1.688.058 sin el bono de alimentación.

Critican que el sueldo de los militares es de 240 millones de bolívares, mientras su quincena es de Bs 844.029,17.

Cantidad que no le permite adquirir productos por ejemplo 1 kilo de detergente que oscila entre 14 millones de Bolívares.

Aunado al efectivo que necesitan para movilizarse hasta las instalaciones del Ipasme para cumplir con el horario de trabajo.

 Condiciones de trabajo poco favorables

Hace un mes los empleados tienen que cargar baldes de agua para poder efectuar las labores de limpieza dentro del recinto.

“Las empleadas de mantenimiento tienen que cargar agua en tobos, aunque el director Luis Padilla, ha tratado de solucionar. El problema es que las tuberías son viejas, y se rompió un sello de la bomba”, describe.

También carecen de aire acondicionado y filtraciones en los techos.

Además denuncian una contaminación por murciélagos y palomas, es otra critica que tiene el personal, porque ante la presencia de estos animales los espacios permanecen sucios de excrementos.

Igualmente carecen de transporte y plan de HCM. 

A pesar de que las condiciones de trabajo no son las mejores Rodríguez dice que “no estamos faltando al trabajo, inclusive acordamos flexibilizar el horario para no dejar los servicios solos, cada área tiene un plan de contingencia”.

A la lista de irregularidades agregan que la partida presupuestaria que recibe el Ipasme no es suficiente para los gastos de artículos de oficina ni de limpieza.

“Los recursos los asignan anualmente y no cubre los gastos para la unidad. Muchos tenemos que traer de nuestro bolsillo implementos de trabajo como bolígrafos hasta papel higiénico, entre otros”, sentencia Rodríguez.

Añade que han llegado al punto de utilizar material reciclado para que el instituto siga funcionando.

Ante tales fallas los trabajadores solo cumplen horarios de 7: 00 am hasta las 12 m

La consultas médicas son irregulares debido las condiciones de la unidad, los especialistas deberían atender de 12 a18 pacientes, sin embargo, por las razones antes mencionados se ven limitados a evaluar cinco.

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